愿做“两新·专先锋”

　“张家港市组织力提升实训基地分为党建众合展馆、党员实境课堂、党性体检中心、党群创意空间4个功能区。我们现在来到的党群创意空间，是区域党群工作总站的所在，具备推进基层党建工作的创意孵化器和‘中央厨房’的功能……”专业的解说、沉稳的谈吐，初次见他，就觉得这个90后小伙有点儿不一样。

　　“爸爸工作还没忙完，你先乖乖睡一会儿，等一下我们再一起玩好不好……”采访间隙，听他耐着性子哄儿子睡觉，电话那头传来的是属于90后爸爸的温柔与细致。他是林高峰，是全国千千万万90后中的一员。他过着平凡的生活，有着朴素的追求，同时也从事着一份特别的职业——两新组织专职党务工作者。

　　从“迷茫”到“坚定”

　　2015年，林高峰从江西理工大学电气工程及其自动化专业毕业。从学生时代迈向社会的第一步，对于一名典型的“工科男”来说，似乎没有太多的选择。回到家乡，他顺利进入了本地知名企业——江苏沙钢集团，在热电厂当了一名产线工人。很快，他便发现这份“按部就班”的工作并不适合他。后来3年，他当过技术研究员、产品销售员，每份工作都干得不错，却始终找不准定位，“只要按照‘绩效’考核规定，完成每项指定任务，就能得‘满分’，但这并不是我想要的。”初入社会，林高峰进入了迷茫期。获取更多工作经验之后，他慢慢找到了自己的目标和定位。

　　2018年，机会出现了。张家港市委组织部公开招聘区域党建工作站党务工作者，专职负责加强本区域内包括园区、商圈、楼宇等在内的两新组织集聚区党建工作。区域党建工作站每个站点均覆盖200至300家两新组织，党务工作者需要负责推进党组织覆盖、党员教育管理、党群活动开展、党建惠企服务等各项具体工作。尽管对“什么是两新组织”“党建工作要从哪里抓起”知之甚少，但是林高峰还是鼓起勇气参加了考试，并凭借优秀的综合能力，顺利成为了晨阳区域党群工作站专职党务工作者。从此，辖区里大大小小191家非公企业、37家两新党组织和396名党员，成了他的“责任田”。

　　刚入行，林高峰用“两眼一抹黑”“摸石头过河”来形容自己的工作状态。每天都过得紧张充实，因为要学习的东西很多，张家港市委组织部给所有的“新手”党务工作者定制了一整套“成长套餐”，除了提供系统的入职培训、专业的党务学习外，还要常态化组织他们参加单月观摩、双月培训、季度工作交流等实训活动，甚至连摄影技巧、礼仪规范、口才演讲等“课外辅导”都要涉猎。每名党务工作者还收到了一份履职工作清单详细规定，包括每周制定工作计划，每月走访15家企业、策划开展1场区域党建活动，每季度召开1次区域党建联席会议等等。

　　“因为不懂的东西太多，要做的事情也太多，一开始有些打退堂鼓。”林高峰回忆道，“理论一开始不太听得懂，联系企业时，也是听到敷衍和质疑的声音居多，我那时还发出了‘抓两新党建怎么这么难’的抱怨。”

　　就在此时，一个“刚刚好”的契机出现了。2018年底，林高峰被派驻到市委组织部挂职锻炼，适逢张家港市组织力提升实训基地正在进行前期筹建，他就全程参与了全市区域党群工作总站的建设。正是在打造总站的过程中，他开始找到了方向，大到各区域板块的设置、小到一盆花如何摆放，在组织部的指导下，他和“前辈”共同商量，一起通宵加班加点，为整个基地解决了大小软硬件问题100余项，顺利完成了这个“作品”。

　　对他而言，总站的每个角落都充满着回忆，也正是靠着这份熟悉的记忆，当一篇陌生的解说稿交到他手里时，他马上在脑中展开了图纸，并最终成为了实训基地的首批特约解说员。

　　从“认可”到“成长”

　　如何抓两新组织党建工作，林高峰一直有自己的理念：“只要企业认可党组织和党员，党建工作就有成长和发展的空间。”对于不认可党建工作的两新组织，就要努力敲开他们的门，而对于党建工作有基础、无亮点的企业，就要通过和企业出资人、党组织书记多沟通，找到一条创新提升的路径。

　　刚成为党务工作者的林高峰，发现很多企业“走得进，但不交心”，一直没找到很好的切入点，也不知道怎么解决党建和企业发展“两张皮”的问题。后来，辖区里发生的一件事触发了他的灵感。2018年底，辖区有一家叫友邦精工的企业，在年前临时接到了国外的大订单，但苦于员工回家过年无法生产。后来在区域党群工作站联席会议上，企业党组织书记说出了自己的难处，没想到在场的其他书记主动提出要帮忙，你家出1名，他家出2名……很快就“众筹”了30多名业务骨干，帮助企业按时完成了订单，为企业斩获约600万元利润。这件事也让企业出资人对区域党群工作站这个平台充满感激，并表示要积极打造党建阵地，支持党组织开展活动。

　　“党建带来的集聚效应还是很明显的，实实在在地推动企业发展，才能得到企业的认可和支持。”林高峰解释道。这些年，他积极为协鑫集成科技有限公司打造“携手同鑫”党建品牌，为江苏国富氢能技术装备股份有限公司构建“红绿蓝小氢心”党建工作法，获得了企业的一致好评。去年新冠肺炎疫情期间，他充分运用区域党务工作者微信群，积极搭建了“益企空中课堂”，邀请医院、法院、行政审批部门等一批专业人员组成政策讲师团，每天在线为企业推送复工复产的政策和课程，解答企业遇到的问题困惑。为了解决企业的防疫物资缺口，他还打造了“爱心蓄水池”这个党建项目，把爱心企业、党员群众捐赠的防疫物资提供给有需要的辖区企业，帮助他们解决燃眉之急。

　　最近转战农村基层党建工作的林高峰，又在积极思考“村企共建”这个新议题，想通过联盟的形式，推进农村党组织和两新党组织的良性互动，并加快落实产业链党建工作。

　　“从事两新党建工作不仅能帮助别人，更能成就自己，这份工作不是要求一个人做很多，而是需要许多人再多做一点点。”林高峰的这句话，也道出了许多年轻党务工作者的心声。